多次旷工严重违纪

澎湃新闻记者喻琰针对微博热搜“腾讯高级工程师因每天在岗不足8小时被辞退”一事，7月15日，澎湃新闻从腾讯方面获悉，该前员工被辞原因是严重违反劳动纪律和规章制度，包括不接受日常工作安排。在上级和HR（人力资源部门）反复要求下，仍拒绝履行岗位职责，且多次缺勤及旷工等，并非只因为在岗时间不足8小时而被辞退。

腾讯回应“工程师每天在岗不足8小时被辞”：多次旷工严重违纪

针对微博热搜“腾讯高级工程师因每天在岗不足8小时被辞退”一事，7月15日，澎湃新闻（www.thepaper.cn）从腾讯方面获悉，该前员工被辞原因是严重违反劳动纪律和规章制度，包括不接受日常工作安排。在上级和HR（人力资源部门）反复要求下，仍拒绝履行岗位职责，且多次缺勤及旷工等，并非只因为在岗时间不足8小时而被辞退。

针对微博热搜“腾讯高级工程师因每天在岗不足8小时被辞退”一事，7月15日，澎湃新闻（www.thepaper.cn）从腾讯方面获悉，该前员工被辞原因是严重违反劳动纪律和规章制度，包括不接受日常工作安排。在上级和HR（人力资源部门）反复要求下，仍拒绝履行岗位职责，且多次缺勤及旷工等，并非只因为在岗时间不足8小时而被辞退。